Підстави виплати заробітку за час вимушеного прогулу Вимушений прогул – це час, коли працівник з вини роботодавця не міг виконувати трудові функції Вимушений прогул – це час, упродовж якого працівник з вини роботодавця не мав змоги виконувати трудові функції. Юридичний…