Вчителі в Україні можуть отримувати не лише заробітну плату, яка залежить від їхньої педагогічної роботи та інших видів діяльності, а також педагогічний стаж та престижність педагоги можуть отримувати різні надбавки.
Профспілці освітян України.
На сьогоднішній день молодий вчитель отримує оклад 5700 грн та різні надбавки. За педагогічний стаж: більш як 3 роки – 10%
понад 10 років – 20%
більш як 20 років – 30%
Доплати за успішне проходження сертифікації – у розмірі 20% посадового окладу протягом дії сертифікату.
Доплата за класне керівництво: 1-4 клас – 20% 5-11 клас – 25% посадових окладів (ставок заробітної плати)
Доплата за перевірку письмових робіт: з математики – 15%
з мови та літератури – 20% іноземної мови, технічної механіки (конструювання)
та креслення – 10% посадових окладів залежно від навчального навантаження у 1-4 класах установ загальної середньої освіти – 15% ставки заробітної плати, незалежно від навчального навантаження
Доплати за завідування навчальними кабінетами, ресурсними кімнатами, лабораторіями, спортивними залами чи майданчиками – 10-15%, за завідування майстернями,
кабінетами інформатики – 15-20% окладу.
Доплата за роботу у інклюзивних класах – 20% посадового окладу.
Доплата за проведення позакласної роботи з фізичного виховання дітей – 10-40% посадового окладу, залежно кількості класів. Доплата за обслуговування комп’ютерної техніки у навчальних закладах, 10-15%.
Крім того, вчителі можуть отримувати більше у певних типах навчальних закладів та за педагогічні та інші звання.
А саме:
підвищення посадового окладу за педагогічні звання “вчитель-методист”,
“викладач-методист”,
“вихователь-методист”,
“майстер виробничого навчання І категорії” – на 15% підвищення посадового окладу (ставки заробітної плати) за педагогічні звання “старший вчитель”,
“старший викладач”,
“старший “,
“керівник гуртка – методист”,
“педагог-організатор-методист”,
“практичний психолог-методист”,
“старший вожатий-методист”,
“майстер виробничого навчання ІІ категорії” – на 10% і т.д.
